岗位职责：1、组织办好公司各项会议；2、负责组织公司各种培训及员工活动 ；3、协助制定、监督、执行公司行政规章制度；4、组织公司办公费用的计划、办公用品的购买、管理和发放工作；5、负责公司各分行、办公室水电费、管理费等计量、核算、收缴；6、负责公司各种证件办理；7、负责公司各分行办公环境清洁卫生检查考核及总部各部门卫生纪律；8、购买、管理和维修公司固定资产；9、负责劳保用品、办公用品、文具、卫生用品、生活配套设施的发放与管理；10、做好公司废物（品）处理和销售管理工作；11、负责各项文件的收发及发布等；12、负责公司所有印刷品及店面装修事项等跟进；13、完成直属上司交办的临时性工作；14、协助各部门办理所需事项；任职要求：3年以上大中型行政管理工作经验。基本要求：1.具有良好的道德品质和企业意识；2.通晓行政管理理论，具有行政管理、实践经验。3.较强的计划能力和执行力。4.熟练操作电脑等办公设备，基本的网络知识。